Wie die erfolgreichsten Führungskräfte in der Finanzdienstleistung mit ihrem Team ganz einfach eine Karrierestufe nach der anderen erreichen.
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Mehr Wachstum und Umsatz
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Vorreiter und Vorbildfunktion
Wie du durch strategische Führung der Geschäftspartner auf Augenhöhe die Umsätze massiv steigerst und so sicher die nächste Karrierestufe mit deinem Team erreichst.
Von der 0815-Führungskraft zum TOP-Leader
Erfahre worauf es wirklich ankommt und welche Fähigkeiten du unbedingt benötigst, um ein nachhaltig erfolgreiches Team aufzubauen und zu entwickeln.
Die 5 größten Probleme eines Finanzdienstleisters
Erhalte praxisnahe Lösungswege und werde zur Nummer 1.
Erfolgsgeschichten und Fallstudien
Lese Erfahrungsberichte von Finanzdienstleistern.
Neue Agenturleiter, deren Priorität es ist, in der Existenzgründungsphase neue Kunden und Geschäftspartner aufzubauen.
Regionalgeschäftsstellenleiter bis Hauptgeschäftsstellenleiter, die täglich als echtes und authentisches Vorbild für ihre Geschäftspartner auftreten wollen, um eben Partner nicht immer wieder nach kürzester Zeit zu verlieren.
Regionaldirektionsleiter und Direktionsleiter, die Partner nicht langfristig im Hauptberuf halten können und unsichere Situationen und Umsatzeinbrüche nicht weiter in Kauf nehmen wollen.
Die Lösung der 5 größten Probleme
Du erfährst die 5 Hauptprobleme, die dich massiv von deinem Wachstum und Erfolg abhalten und wie du mit Lösungen es sicher schaffst, das nächste Level zu erreichen.
Die 3 wichtigsten Fähigkeiten für einen TOP-Leader
Du lernst die 3 wichtigsten Fähigkeiten kennen, welche ein TOP-Leader unbedingt benötigt, um langfristig und nachhaltig mit seinem Team erfolgreich zu sein.
Konstanter und stetig steigender Umsatz
Erfahre, wie es dir sicher gelingt, deinen Umsatz zu stabilisieren und in Folge Monat für Monat zu steigern.
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Der Leadership Coach
Ing. Stephan Plattner
Hans-Maier-Straße 19
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